Urgence pour les salaires
Avec une inflation de plus de 6 % sur un an, la situation salariale atteint un niveau insupportable. La fin de l’insouciance et de l’abondance, nous y sommes confronté·es depuis longtemps !
Avec une inflation de plus de 6 % sur un an, la situation salariale atteint un niveau insupportable. La fin de l’insouciance et de l’abondance, nous y sommes confronté·es depuis longtemps !
La CGT se réjouit pour les agents qui ont obtenu une promotion. Mais la CGT n’est pas satisfaite des résultats globaux des promotions 2022
La CGT obtient enfin le référentiel de rémunération. Un peu plus d’un an de luttes et de revendications de la CGT pour obtenir le référentiel de rémunérations des agents contractuels !
Pour un droit à l’IVG universel, solidarité internationale avec les femmes aux USA.
L’administration confirme son intention de poursuivre les déménagements sans tenir compte des revendications des agents et des organisations syndicales. La CGT maintient son préavis de grève pour le 23 juin 2022
Voilà 16 ans, cette année, que la CGT commémore le 10 mai, jour officiel de la commémoration de l’abolition de l’esclavage dans l’hexagone.
La CGT appelle ses militant·es et les agent·es à agir le mardi 17 mai sur leurs lieux de travail contre les discriminations et les LGBT-phobies et à rejoindre les mobilisations des associations LGBT+.
« Agir pour le progrès social et la paix », c’est sous ce slogan que la CGT vous invite à défiler le 1er mai 2022 à partir de 14H00 au départ de la place de la République.
Un recul sans précédent ! Atteinte au droit syndical, présomption de discrimination, carrière professionnelle, situation désastreuse.
Tract inter-syndical CFDT/UNSA/CGT Le CHSCT d’administration centrale du 10 juin 2021 a demandé qu’une délégation d’enquête sur les conditions de travail à la DGCS soit constituée.